La FOAD

La formation ouverte et à distance répond à trois des préoccupations majeures en terme de formation des personnels :

• Une gestion rationnelle du temps de travail et de formation, permettant d’optimiser les ressources matérielles disponibles dans les structures (mail, ordinateur,..) :
• Une réduction des dépenses liés aux déplacement (transport, hébergement)
• Une adaptation de la formation aux qualifications et compétences des apprenants, avec des sujets centrés sur l’exercice professionnel, et ce, de façon compatible avec leur rythme de travail.

Les dispositifs de FOAD

Chaque dispositif se compose :

• d’une convention d’engagement entre l’apprenant, son supérieur hiérarchique et l’INFOMA
• d’un support CD Rom interactif contenant : des explication du dispositif (modalités, objectifs) et des modalités de prise en main du CD Rom
• de ressources pédagogiques scénarisées avec une iconographie abondante (illustrations originales, photos et / ou vidéos) pour l’auto formation des agents sur des connaissances théoriques et pratiques des exercices d’auto- évaluation
• d’un accompagnement par mail et téléphone par des formateurs de l’INFOMA.

Pourquoi choisir nos offres FOAD ?

C’est la garantie d’une formation qui atteindra vos objectifs de formation, tout en respectant les contraintes organisationnelles et économiques de votre structure.

Les dispositifs developpés à l’INFOMA s’adressent aux agents des fonctions publiques

N.B : Définition officielle (collectif de CHASSNEUIL)

• La FOAD est un dispositif organisé finalisé, reconnu comme tel par les acteurs, qui prend en compte la singularité des personnes dans leurs dimensions individuelles et collectives et qui repose sur des situations d’apprentissages complémentaires et pluriels en terme de temps, de médiations pédagogiques humaines et technologiques et de ressources. Il faut un projet individuel, un contrat pédagogique, un formateur facilitateur, un environnement ouvert de formation, une alternance individuel/collectif et un suivi.